A blogbejegyzések tartalma csupán útmutató, segítséget nyújthat, de messze nem ad részletes választ a felmerülhető helyzetekre és semmiképp nem minősül adótanácsadásnak.
A home office nem azonos az otthoni munkával, vagy a távmunkával. Ma már mindhárom munkavégzési forma eléggé elterjedt. Ezért is fontos tudni, hogy mik a különbségek ezek között a munkavégzési formák között és milyen szabályos kereteket biztosít számukra a módosított szlovák Munka Törvénykönyve.
A 311/2001 számú Munka Törvénykönyve 2021. március 1-től lényegesen módosítja a 52.§-t. Bevezeti, hogy távmunkának vagy otthoni munkának azt a munkát kell tekinteni, amelyet a megállapított heti munkaidő vagy annak egy része keretében a munkavállaló saját háztartásában rendszeresen végez.
A rendszeresség a mérvadó. A megállapított heti munkaidő egy részét a munkahelyén, másik részét meg otthon töltheti a munkavállaló.
A fentiekből következik, hogy ha egy alkalmazott rendszeresen dolgozik például minden pénteken otthonról, az nem home office, hanem „otthoni munka”. Más feltételek vonatkoznak rá.
Az otthoni munka elvégzéséhez a munkáltatónak a munkavállalóval a munkaszerződésben meg kell állapodnia. Végeredményben a törvénymódosítás célja a nagyobb rugalmasság biztosítása.
A Munka Törvénykönyvének további 2021-es módosításairól az alábbi linkre kattintva olvashat:
A sikeres cégvezetők ismerik a szlovák Munka Törvénykönyve 2021-es módosítását
A cikk további tartalmából
Mi a különbség a home office és az otthoni munka, illetve távmunka között
Miről rendelkezik a törvénymódosítás
Háztartás fogalma
A munkavállaló jogai
Munkáltató új kötelességei
Home office és az adatvédelem
Belső szabályzat rendkívül fontos
Munkeszközök magáncélú használata és ennek adózási vonzata
A cikk folytatása a Prémium tartalom része.
Amennyiben szeretné tudni, miről szól a Prémium tartalom előfizetés, kattintson ide!
Ha csak ezt az egy cikket szeretné megrendelni és forintban fizetné vagy euroban fizetné, kattintson a választott pénznemre.
Ha már van Prémium tartalom előfizetése, itt tud bejelentkezni: